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Sie sind mehr als Ihre Berufsbezeichnung!

Die Ermittlung des „Beruflichen Querwissens“
Stellensuche unabhängig von der Berufsbezeichnung

  • Wir erarbeiten mit Ihnen ein ausführliches biografisches Interview und ermitteln Ihr Kompetenzinventar.
  • Dies wird dann in unserer Datenbank hinterlegt und mit 32.000 Berufen und 64.000 Fähigkeiten abgeglichen.
  • Es wird geprüft, in welchen Berufen Sie Ihr Querwissen noch erfolgreicher zur Stellensuche anwenden können.
  • Es wird eine Übersicht erstellt, zu wie viel Prozent Sie mit Ihren Fähigkeiten noch in anderen Berufen arbeiten können. Dabei wird darauf geachtet, welche Fähigkeiten vorhanden sind und welche Fähigkeiten fehlen.
  • Anschließend wissen Sie, welche Fähigkeiten und Kompetenzen Sie noch erwerben müssen, um im Wettbewerb am Arbeitsmarkt bestehen zu können.
  • Mit den ermittelten Fähigkeiten wird im Tagespendelbereich nach geeigneten Stellenangeboten gesucht und entsprechende Angebote zur Verfügung gestellt.
  • Die Bewerbungsunterlagen werden überprüft.
  • Wir führen mit Ihnen ein Berufsprofiling mit gemeinsamer Auswertung durch.
  • Sekundäre Ursachen, die Ihrem Erfolg im Weg stehen könnten, werden ermittelt und thematisiert.
  • Es wird Ihnen eine Empfehlung zum weiteren Vorgehen gegeben.

Fordern Sie jetzt per Kontaktformular weitere Infos an!